La cohesión familiar. El activo invisible de las empresas en Latinoamérica
🎙️ En un artículo de opinión, discutimos cómo el fuerte tejido social y cultural de nuestra región, caracterizado por la alegría y el sentido de pertenencia, se traduce en una ventaja competitiva que muchas empresas aún no han sabido capitalizar.📊 Pero, ¿por qué es tan importante esta idea? La cohesión familiar no solo impacta en la vida personal de los empleados, sino que también influye en la cultura organizacional y en la planeación estratégica de las empresas. 📚 Aquí es donde entra en juego mi libro "Herramientas Empresariales". En él, encontrarás herramientas prácticas y estrategias basadas en las ciencias administrativas que te ayudarán a implementar estos conceptos en tu empresa. Con ventajas, desventajas, estructuras y ejemplos claros, este libro es tu guía para transformar la cultura organizacional y aprovechar al máximo el potencial de tu equipo.📖No dejes pasar la oportunidad de transformar tu empresa y aprovechar al máximo el potencial de tu equipo. ¡Haz clic en el enlace y adquiere tu copia en Amazon hoy mismo! https://a.co/d/5cRQeadFuentes:Helliwell, J. F., Layard, R., Sachs, J. D., De Neve, J.-E., Aknin, L. B., & Wang, S. (Eds.). (2025). World Happiness Report 2025. University of Oxford: Wellbeing Research Centre.Hamel, G., & Zanini, M. (2022). Humanocracia: creando organizaciones tan extraordinarias como las personas que las integran. Reverte-Management.Stolzoff, S. (2023). The good enough job: Reclaiming life from work. Penguin.🔗 Artículo en Texto en:LinkedIn: https://www.linkedin.com/pulse/la-cohesi%25C3%25B3n-familiar-activo-invisible-de-las-empresas-uriel-oliver-fo1reMedium: https://medium.com/@urieloliver/la-cohesi%C3%B3n-familiar-activo-invisible-de-las-empresas-e42050e8bf9dSubstack: https://open.substack.com/pub/urieloliver/p/la-cohesion-familiar?r=4an62h&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true#CohesiónFamiliar #EmpresasLatinas #HerramientasEmpresariales #Competitividad #CienciasAdministrativas #Amazon #CulturaOrganizacional
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