Ö1 Radiokolleg

Wie Startups arbeiten
Das Team ist besonders wichtig, es entscheidet oft über Erfolg oder Scheitern der gesamten Unternehmung. Dabei ist die Arbeitsaufteilung unter den Gründer:innen meist nicht hierarchisch, sondern flexibel. Das bedeutet: Jeder und jede packt dort an, wo er oder sie gerade gebraucht wird. Die Arbeitskultur setzt auf Eigenverantwortung, fixe Arbeitszeiten oder Gehalt gibt es nicht immer - und viel arbeiten müssen sowieso alle. Gründer:innen erzählen, wie in ihren Firmen gearbeitet wird, welche Teamstruktur sie sich gegeben haben und wie Entscheidungsprozesse aufgesetzt sind.
Gestaltung: Till Köppel; Redaktion: Irmi Wutscher. Gesendet in Ö1 am 1.4. 2026.

Nasi Nemci. Unsere Deutschen
Jahrhundertelang lebten Deutsche und Tschechen neben- und miteinander. Böhmische Fürsten luden deutsche Siedler ab dem 12. Jahrhundert ein, die dünn besiedelten Gebiete zu entwickeln, insbesondere die reichen Bergregionen. Das führte zu einer starken deutschen Präsenz.
Sie prägten die Stadtentwicklung, viele Städte wie Brünn oder Prag waren hauptsächlich deutschsprachig. Innerhalb des österreichischen-ungarischen Kaiserreichs nahmen sie oft eine bevorzugte Stellung ein, besonders in Verwaltung, Wirtschaft und Bildung, was zu Spannungen mit der tschechischen Nationalbewegung führte. Dennoch gab es eine weitgehend friedliche Koexistenz, die Sudetendeutschen wurden von den Tschechen "Unsere Deutschen" genannt.
Gestaltung: Ute Maurnböck. Redaktion: Ulrike Schmitzer. Gesendet in Ö1 am 1.4. 2026.

Vom Prototyp zum Produkt
Aus einer innovativen, aber noch vagen Idee muss schließlich ein funktionierendes Produkt entstehen. Für Gründerinnen und Gründer bedeutet das in der nächsten Phase: Prototypen entwickeln - am Computer, im Labor oder in der Werkstatt.
Oft entsteht dabei ein sogenanntes MVP, ein "Minimum Viable Product": die erste, einfachste und oft noch sehr unfertige Version eines Produkts, die man früh an zukünftigen Nutzerinnen und Nutzern testen kann. Man beginnt also bewusst mit einem "shitty first draft" und holt sofort Feedback ein. Dieses Vorgehen stammt aus der Managementphilosophie des Lean Thinking und soll unter anderem Verschwendung und unnötige Arbeit im Designprozess verhindern. Startups lernen dabei aus Fehlern und passen ihr Produkt kontinuierlich an.
Gestaltung: Till Köppel; Redaktion: Irmi Wutscher. Gesendet in Ö1 am 31.3. 2026.

nichovska zrada. Der Münchner Verrat
Seit der Machtübernahme der Nationalsozialisten 1933 gewann die "Heim ins Reich"-Bewegung unter den Sudetendeutschen immer mehr Anhänger. Sie wurde von Deutschland gefördert und zielte darauf ab, das Sudetenland von Prag zu lösen. Im März 1938 wies Hitler den Vorsitzenden der Sudetendeutschen Partei, Konrad Henlein, an, der tschechoslowakischen Regierung bewusst unannehmbare Forderungen zu stellen, um jede Möglichkeit eines Kompromisses auszuschließen.
Mit dem "Münchner Abkommen", das bis heute in Tschechien und der Slowakei der "Münchner Verrat" genannt wird, erzwang Deutschland die Abtretung des Sudetenlandes, es wurde zum deutschen Reichsgau.
Gestaltung: Ute Maurnböck. Redaktion: Ulrike Schmitzer. Gesendet in Ö1 am 31.3.. 2026.

Die zündende Idee
Was treibt Gründer:innen an? Und wie schwer ist es, ein Unternehmen in Österreich aus dem Nichts aufzubauen und zu finanzieren?
Wie lernen Menschen, innovative und marktfähige Ideen zu entwickeln? Oft entstehen sie aus Mangel. Der Mangel an Tageslicht brachte Thomas Edison etwa zur Entwicklung der Glühbirne, der eingeschränkte Zugang zu Schrift führte schließlich zur Erfindung des Buchdrucks. Innovation kann aber auch ein Zufallsprodukt sein. Möglich wird sie vor allem dann, wenn Neugier, Mut und Risikobereitschaft zusammenkommen. Kreative Einfälle entstehen häufig im sogenannten "Default Modus"- also dann, wenn der Kopf frei wird und wir entspannen. Innovatives Denken kann man aber auch trainieren und bereits Schülerinnen und Schülern mit auf den Weg geben.
Gestaltung: Till Köppel; Redaktion: Irmi Wutscher. Gesendet in Ö1 am 30.3. 2026.